CDMP - Career Decision-Making Profile di Itamar Gati
Il Career Decision-Making Profile (CDMP) valuta le modalità con cui le persone si approcciano e affrontano le scelte di carriera, tenendo in considerazione sia gli aspetti individuali sia quelli situazionali.
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CDMP - Valutazione del livello di decisionalità nella carriera
Il Career Decision-Making Profile (CDMP) fornisce informazioni sulle modalità con cui le persone prendono decisioni per la propria carriera, considerando sia gli aspetti individuali sia quelli situazionali che intervengono nei processi di scelta. Attraverso una valutazione multidimensionale dei processi decisionali, il CDMP rappresenta una valida guida per valutare le modalità con cui le persone si approcciano alle scelte di carriera e per stimolare l’uso di strategie più efficaci nella scelte formative e professionali.
Obiettivo
L'obiettivo del CDMP è valutare i processi decisionali in ambito professionale ed elaborare piani di orientamento efficaci nella scelta formativa e professionale.
Struttura
Il CDMP è composto da 12 scale che restituiscono altrettanti punteggi e misurano le tendenze e le strategie messe in atto dalla persona nel processo decisionale, evidenziandone lo stile o gli stili predominanti (fatalista, razionale, impulsivo ecc.).
Caratteristiche
- Focus sulle caratteristiche decisionali della persona in relazione anche ad aspetti situazionali
- Facilità di somministrazione sia carta e matita sia online
- Rapporto digitale interpretativo con grafico e commenti sulle dimensioni
Dettagli
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Qualifica richiesta Vedi livelli di accesso |
A |
|---|---|
| Destinatari | Adolescenti e adulti |
| Somministrazione | Individuale, Collettiva, Carta e matita, Online |
| Tempo di somministrazione | 10’ ca. |
| Scoring | Online |
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